随着各省公务员考试进入尾声，很多考生可能没有进入自己心目中的岗位。 这些考生明年不需要再战，想编的话可以试试事业篇！

2022年下半年全国事业单位联考公告陆续发布，下半年事业单位联考招生记录预计可提供1.8w以上岗位。 下半年全国联考笔试时间定于9月17日，预计重庆、四川、安徽、内蒙、贵州、云南、甘肃、吉林、海南、湖北等十多个省份参加。

和公务员考试事业篇一样是铁饭碗，整体考试的难度比公务员考试低，竞争也小很多。 事业选拔的条件不高。 大多数单位只要满足以下三个条件就可以报告。 一.年龄35岁以下

事业单位和公务员一样，年龄是事业单位的第一门槛，大部分单位年龄门槛“35岁”，有的单位甚至要求30岁以下。 当然，由于学历和技能等要求较高，能够放宽对年龄要求的职场也很少。 但是，大多数我们报考的工作单位，年龄限制在35岁以内，并明确标明出生年月日。 只有在易身份证上记载的信息和要求年龄一致的情况下，才是报考。

二.专科学历

很多人不是说事业单位门槛很低吗？ 但是，公务员也有专科个工作岗位。 对于这个问题，我们应该着眼于要求。专科的比例，事业单位大专学历要求较大，尤其是医疗卫生、基层等单位，基本上大专可以报名。

但值得注意的是，在编制竞争如此激烈的情况下，由于招生单位学历“门槛”不高，反而增加了报考的人数，竞争依然很大。 要使学历有一定的优势，还需要本科，更需要硕士，学历要求的增加不仅是职场招聘的趋势，更是整个体制招聘的大趋势。 当然，竞争者的学历再高，岗位限制也给了短大考生公平竞争的机会，大家也要抓住机会，准备复试，才有逆袭的可能。

三.职业经验技能证书

事业单位有综合职位和专业技术职位，综合职位招聘的要求与公务员招聘的要求类似，且招聘要求普遍较高，无论是招聘专业还是文科三不限，综合职位都很多，竞争激烈。 专业岗位顾名思义，对专业技术要求比较高，很多单位对证书有要求，有的单位还对技能进行专业考试。 因此，既有职业经验，也有相应的技能证书，报考事业单位很容易。 医生、教师等职业没有证书不能上岗。

总的来说，事业单位的要求比公务员考试低很多，不少单位学历高技能高就能降低“门槛”。 上半年准备公务员考试的考生、开始准备下半年国家考试的考生可以趁此机会试水。 公务员越来越庞大，所以好的事业单位编制是个好选择。