中国青年报客户端消息(中青报中青网记者孟佩)“企业需要什么样的人才？ ”“应届毕业生就业，兴趣和待遇哪个重要？ ”“是应该给有名的大企业镀金，还是应该去创业公司战斗？ ”在4月29日晚举办的支持大学生就业创业在线公益讲座上，观看直播的学生们提出的这些问题都得到了专家们的解答。

本次讲座由教育部高校毕业生就业协会、互联网大会公益合作平台主办，联合国国际劳工组织、KAB全国推广办公室、爱佑慈善基金会协办，中南财经政法大学公共管理学院副院长兼创业学院常务副院长邓汉慧、 哈尔滨师范大学就业创业指导课教师涂德虎与兼职猫灵活就业研究院执行院长兼高级咨询顾问丁永杰分别从青年学生失业现象分析、KAB创业教育方案设计、大学生就业问题思考与解决方法等方面进行主题分享，500多名全国各地高校师生在线观看讲座。 活动旨在通过一系列活动促进高校毕业生就业工作，引导青年学生在创业中带动就业潜能和出路。

新冠肺炎的暴发给今年应届毕业生的就业带来了不少冲击。 “今年大学毕业生870万人，比去年多40万人，受疫情影响经济尚未恢复，部分就业岗位不足。 ”涂德虎详细分析了疫情下的就业形态，表示：“当前世界按下了暂停键，要积极调整心态、做准备； 经济开始复苏的时候，积极地投身就业。 ”

除了享受选拔留学生、三支扶老、大学生村官、公务员考试等常规就业渠道外，涂德虎还表示：“如果选择自主创业，建议学生们依托自己的专业学科和自己相关的生活经验等开展创业。 ”。

邓汉慧在大学长期从事KAB创业教育教学和实践工作，培养了许多成功的大学生创业者。 在讲座上，她分享了自己学生的案例。 因为非常喜欢PPT的研究，创作了自己学习制作后创业成立PPT工作室的创业故事，鼓励大学生“在大学培养兴趣爱好，将兴趣发展到最大程度也能成为创业者，不仅能解决生存问题，而且这也是你的核心竞争力”。

在她看来，企业需要的是创造价值、具有核心竞争力的人。 “特别是在这次新冠灾祸下，在企业生存困难的情况下花钱培养新员工的动力大幅下降，需要你创造价值。 因此，企业也在提高中规定了招聘标准。 这也是今年就业更加困难的原因之一。 ”

虽然新冠灾祸给正常就业带来了困难，但她认为这也给创业带来了商机。 “比如说，曾经不温不火的在线教育，在新冠灾祸期间成为主流形式，也是因为现在世界正处于巨大变化的时期。 如果能创造性地解决生活上的问题，就能找到创业的商机。”

虽然公认创业是就业的最好形式，是就业的根本解决之道，但她不建议每个人盲目创业。 另外，因为找不到工作，所以也不建议创业。 “创业九死一生，1%的成功创业者摆脱了90%的失败者，进而在这些人的基础上成长。 ”

不过，邓汉慧认为，先就业后创业也是一种选择。 “如果是有创意的人，也可以去成长性创业公司工作，与公司一起成长，分享成长成果，将来尝试离开公司创业。 ”。

在两位就业创业领域的专家分享后，丁永杰作为走出大学校园的创业公司，从企业用工的角度进行了分享。 他坦言，具有高投入产出比和稀缺小技能的人才，是现代企业在用人过程中所重视的。 “企业预算也非常紧张，所以只能优先选择价格较高的员工，即上手就能使用的人和可塑性高的人。 ”

对此，丁永杰表示，在读大学的头三年是“试错期”，“你在试错期变成u盘，自带内容，不安装系统，随时插拔，自由合作，你的知识、专业、技能、人脉等时间接触社会，接触不同的工作，去

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